21 Jan

Door

Reacties uit het onderwijs

January 21, 2015 | By |

Sjaak Vinke, directeur techniek bij MBO-Amersfoort “We zijn goed op gang geholpen. Je merkte al snel dat we in onze rol groeiden en dat is vooral in de functie van teamcoördinator belangrijk. In deze functie moet je laten zien dat je iets toevoegt aan je collega’s in je team, die hetzelfde werk en denkniveau hebben. Wij …

Lees verder

16 Jan

Door

MBO Amersfoort blikt terug op de STAP-dialoog

January 16, 2015 | By |

Samen werk maken van het delen van kennis en ervaring Verleden jaar maakte Sjaak Vinke, directeur Techniek MBO Amersfoort, gebruik van de STAP-dialoog. Hij motiveerde het volgen van een STAP-dialoogtraject met zijn team als volgt: “MBO Amersfoort en in het bijzonder de School voor Techniek in de markt zetten; concurrerend zijn; het vertrouwen van het bedrijfsleven …

Lees verder

17 Nov

Door

Dominee Kroese: Samen de worsteling productiever maken

November 17, 2014 | By |

Meer inzicht dankzij de STAP-dialoog Henk Kroese, dominee in Wijk bij Duurstede, aan het woord over hoe hij in gesprek met John van Balen STAPsgewijs tot meer inzicht kwam zonder directe oplossingen. “In de vijfentwintig jaar dat ik predikant ben van de protestantse kerk heb ik te maken met een krimpende en vergrijzende gemeente. We …

Lees verder

22 Sep

Door

Organisatie smeerolie

September 22, 2014 | By |

Samen de opbrengst van onze sales verhogen In gesprek met de algemeen directeur over het versnellen van de ingezette verbetering bij een deel van het salesteam. Wat hebben jullie concreet gewonnen en bereikt door de STAP-dialoog? “Als ik puur ga kijken naar de STAP-dialoog en de doelstellingen daarbij, dan moet ik zeggen dat wij deze …

Lees verder

17 Jul

Door

Politie Utrecht Stad: Aandacht voor Mentale Weerbaarheid van achterhoofd naar voorhoofd

July 17, 2014 | By |

Nu, negen maanden ná de STAP-dialoog… Johan van Renswoude, politie Midden Nederland, districtschef Utrecht stad, zette de STAP-dialoog in om de opbrengst van de trainingen Mentale Weerbaarheid te borgen in de dagelijkse praktijk. Na afloop van het traject, oktober verleden jaar, was hij tevreden over de opbrengst. Is hij dat negen maanden later nog? Hij bevestigt: “Over de hele linie heeft …

Lees verder

06 May

Door

Studiner krijgt vervolg op 16 juni!

May 6, 2014 | By |

Samen vertrouwen ontwikkelen SBI en STAP-dialoog nodigen je graag uit voor het 2e Studiner van dit jaar. Op maandag 16 juni 2014 kan je als team en/of met collega’s van andere organisaties in gesprek gaan en je verdiepen in samen vertrouwen ontwikkelen, met je eigen situatie als uitgangspunt. Beleef dit nieuwe concept op het prachtige Landgoed …

Lees verder

11 Feb

Door

Tijdinvestering levert OR tijd op

February 11, 2014 | By |

Peter van der Knaap, secretaris van de ondernemingsraad van Paswerk, over de inzet van de STAP-dialoog rond het thema… Zijn we allemaal betrokken? Binnen iedere groep mensen zijn er drie categorieën te vinden. Mensen die het voortouw nemen, mensen die rustig maar actief deelnemen aan de vergaderingen en zij die meelopen. Dit speelt zeker bij …

Lees verder

11 Feb

Door

Samenwerken om de kwaliteit van het mentorschap te vergroten

February 11, 2014 | By |

Trees Feldbrugge, docent Beeldende Vorming op het Dockinga College, betrekt met een beeldvormende dialoog dertig collega’s bij haar onderzoek “Hoe kunnen we samen de kwaliteit van het mentorschap vergroten?” Waarom is onderzoeken van het mentoraat belangrijk? Het mentoraat is al vele jaren ingebed in de taken van docenten. Op gezette tijden evalueren we, dus ook het mentoraat …

Lees verder

11 Feb

Door

Het nam mijn boosheid weg

February 11, 2014 | By |

Walter van de Horst, directeur van Sabra Systems, over samenwerken in een kleine onderneming. Zij deden de STAP-dialoog “om de bedrijfsvoering te oliën”. Waarom was het belangrijk stil te staan bij de bedrijfsvoering? Met zijn vieren vormen we Sabra Systems, een bedrijf voor ict en communicatie ondersteunende diensten. We groeien en als ondernemer en inhoudelijk …

Lees verder

11 Feb

Door

Cocreërend cocreatie op de kaart zetten in de gemeente

February 11, 2014 | By |

Projectleider Edwin van Dorp over het beeldvormend proces in zijn werkgroep “Ontwikkelkracht binnen de gemeente Wijk bij Duurstede“. Waarom is het ontwikkelen van cocreatie voor Wijk bij Duurstede belangrijk? In het licht van een veranderende, steeds mondiger en meer betrokken samenleving, vinden wij het belangrijk om allerlei beleidsontwikkelingen en projecten zoveel mogelijk in samenwerking met …

Lees verder